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30 % mehr Vorsorgegeschäft mit (Ehe-)Paaren – in nur 5 Monaten. So geht’s!
Einzigartiges Event-Konzept zum Thema GenderPensionGAP
Der Impuls, der bewegt – und Geschäft auslöst
Ein starkes Thema – zwei Perspektiven:
Mit Adriana Richter und Ralf Meyer erleben Ihre Kunden ein Vortragsduo, das emotional anspricht, fachlich überzeugt – und systematisch ins Beratungsgespräch führt.
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Eine Frau und ein Mann auf der Bühne – für Beratung, die verbindet.
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Lebensnah, glaubwürdig, wirksam.
(Ehe-)Paare gemeinsam beraten – weil sie gemeinsam betroffen sind
Der GenderPensionGAP – also die geschlechtsspezifische Rentenlücke - betrifft Millionen Menschen vor allem Frauen. Aber finanziell ist sie für beide Partner relevant. Viele Männer wissen nicht, dass sie mitverantwortlich sind. Die Rentenlücke zwischen Männern und Frauen beträgt laut Studien bis zu 46 % - mit gravierenden Folgen für die finanzielle Sicherheit im Alter.
Diese Lücke entsteht durch typische Brüche in Erwerbsbiografien:
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Teilzeit wegen Kindererziehung
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unbezahlte Care-Arbeit
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Pflege von Angehörigen
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und oft geringere Gehälter trotz gleicher Qualifikation
In der Partnerschaft wird oft gemeinsam entschieden – aber im Ruhestand ist die Lücke plötzlich individuell spürbar. Deshalb gilt: Beratung muss beide Lebenspartner abholen! Mit einem Event, das beide adressiert und bewegt.
Ihre Chance als regional verankertes Kreditinstitut
Sparkassen und Genossenschaftsbanken genießen vor Ort hohes Vertrauen.
Genau deshalb sind sie der ideale Ort, um gesellschaftlich relevante Themen aufzugreifen – und in konkretes Geschäft zu übersetzen.
✅ Sie zeigen Verantwortung
✅ Sie stärken Kundenbindung
✅ Sie schaffen Beratungsanlässe mit echtem Umsatzpotenzial
Der Weg zum Abschluss:
Kundenevent → Beratungsgespräch → Neugeschäft
Mit einem gezielten Impulsabend erreichen Sie (Ehe-)Paare emotional – und leiten sie systematisch in die qualifizierte Beratung über.
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Kunden werden sensibilisiert
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Berater werden aktiviert
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Vertriebserfolge werden messbar
Unsere Empfehlung für Sie:
GenderPensionGAP ist kein Frauenthema – es ist eine echte Beratungschance.
Wenn Sie wollen, dass Ihre Berater beim Thema Altersvorsorge durchstarten,
dann holen Sie die Menschen ins Boot, die gemeinsam entscheiden – die (Ehe-)Paare.
Starten Sie jetzt – mit einem Event, das wirkt.
Warum das Thema für Banken & Sparkassen so relevant ist:
✅ Sie positionieren sich als verantwortungsvolles Kreditinstitut
…indem Sie ein gesellschaftlich relevantes Thema aktiv aufgreifen und greifbare Lösungen anbieten.
✅ Sie schaffen neue Zugänge zur Altersvorsorgeberatung
…gerade bei Kundengruppen, die bislang schwer erreichbar waren – etwa Frauen, junge Paare, Unternehmerfamilien.
✅ Sie heben sich von der Konkurrenz ab
…denn wer Beratungs-Kompetenz mit gesellschaftlicher Sensibilität verbindet, baut echte Nähe auf.
✅ Sie generieren messbares Geschäft
…denn der GenderPensionGAP schafft konkreten Beratungsbedarf – und damit direkte Ansätze für Abschluss, Bestandserweiterung und Neukundengewinnung im Privat- und Firmenkundengeschäft.
Wer diese Lücke thematisiert, zeigt Kompetenz, Weitblick – und echtes Interesse an seinen Kundinnen und Kunden. Und genau deshalb wird aus dem GenderPensionGAP eine der besten Einstiegsmöglichkeiten ins Vorsorgegeschäft.
KundenEvent zum Thema GenderPensionGAP
(Ehe-)Paare sind gemeinsam betroffen – also müssen sie auch gemeinsam beraten werden.
Der Impuls, der bewegt – und Geschäft auslöst.
Als regional verankertes Kreditinstitut mit hoher Kundenbindung vor Ort tragen Sie nicht nur eine gesellschaftliche Verantwortung - sondern verfügen auch über die ideale Plattform, um finanzielle Aufklärung mit konkretem Geschäftspotenzial zu verbinden.
Der GenderPensionGAP - also die geschlechtsspezifische Rentenlücke - betrifft Millionen Menschen.
Sie entsteht u. a. durch Teilzeit, Karrierepausen für Kindererziehung oder Pflege, geringere Einkommen oder unterbrochene Erwerbsbiografien - typische Lebensrealitäten vieler Frauen.
Genau hier setzt unser Veranstaltungsformat an.
👥 Gemeinsam denken, gemeinsam entscheiden – gemeinsam beraten.
Ziel ist es, (Ehe-)Paare gemeinsam anzusprechen, denn finanzielle Entscheidungen - besonders in Sachen Altersvorsorge - werden meist als Paar getroffen. Gerade wenn ein Partner familienbedingt kürzertreten musste, ist es entscheidend, beide Perspektiven zu integrieren und gemeinsam Lösungsansätze zu entwickeln.
Das schafft nicht nur Bewusstsein, sondern auch eine emotionale Verbindlichkeit - die ideale Ausgangslage für ein Beratungsgespräch.
🎤 Ein Format – zwei Blickwinkel.
Die Kombination aus einer weiblichen Female-Finance-Spezialistin (Adriana Richter) und einem männlichen Altersvorsorgeexperten (Ralf Meyer) ist bewusst gewählt - und einzigartig in der Branche.
Denn:
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Männer werden fachlich abgeholt und zum Mitdenken angeregt
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Frauen fühlen sich verstanden, gesehen - und ernst genommen
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Klischees werden nicht bedient, sondern durch echte Dialoge aufgelöst
➡️ Das Ergebnis: Vertrauen, Identifikation – und der direkte Weg zum Beratungstermin.
Warum Sie als Bank davon profitieren:
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Sie stärken Ihre Position als verantwortungsvolles Beratungsinstitut
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Sie erreichen neue Zielgruppen und aktivieren Bestandskunden
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Sie generieren Beratungsgespräche – bei Paaren, die bislang nicht gemeinsam angesprochen wurden
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Sie schaffen Sichtbarkeit in Ihrer Region – mit einem Event, das sich abhebt
GenderPensionGAP ist kein Frauenthema - es ist ein Beratungsthema.
ADRIANA RICHTER
Mein Antrieb: „Frauen vor Altersarmut bewahren.“
- Dipl. Juristin und Finanzökonomin
- Female Finance & Storytelling Expertin
- mehrfach ausgezeichnete Speakerin
- Storytelling Expertin und Podcasthost
„Die Storytellerin - Überzeuge
mit Gänsehautmomenten“
- Role Model Female Empowerment
Referentin: Adriana Richters leidenschaftliche Vorträge zu Storytelling und Female Finance wurden mehrfach ausgezeichnet. 2022 erhielt sie den Finanzbildungsaward als beste Referentin des Jahres und 2023 gewann sie den Global Speak Off Award in Kalifornien. Ihre Bühnenpräsenz ergänzen ein breiter akademischer Background als Juristin und 16 Jahre Erfahrung als selbständige Finanzökonomin. Als Unternehmerin, Mutter und Frau connected sie als “eine von ihnen” in besonders authentischer Weise mit weiblichem Publikum.
RALF MEYER
Mein Antrieb: „Beraterinnen & Beratern die Arbeit erleichtern.“
Über 2.000 Trainings- und Coachingtage
Über 35 Jahre Finanzdienstleistungser-
fahrung in Banken/Sparkassen und
Versicherungen
3-facher Buchautor
bundesweit einziger akkreditierter Trainer
zum zertifizierten Vorsorgeberater (ZVB) des Instituts für Vorsorge- und Finanzplanung (IVFP)
Geschäftsführer des Instituts für
FAIRE BERATUNG GmbH
Meine Zielsetzung ist es, die Berater für die Herausforderungen in der Anlage- und Vorsorgeberatung stärker zu machen. Denn nur starke Berater können Kunden überzeugen.
Dabei ist es mir wichtig, dass die Trainingsinhalte sofort in den Beratungsalltag integriert werden können. Das erhöht die Akzeptanz der Trainingsinhalte und schnelle Anfangserfolge steigern nachhaltig die Umsetzungsquote. Dies erleichtert die Führungsarbeit und stärkt die Markt- und Wettbewerbsposition.
Es geht darum, den Beratern die Arbeit zu erleichtern, damit diese weniger Druck empfinden und mit mehr Spaß beraten.
Wenn Sie bei diesem Thema ganz vorne mit dabei sein wollen, fordern Sie weitere Informationen an, indem Sie uns eine Nachricht schreiben - Es lohnt sich für Sie! Wir freuen uns auf ein Gespräch mit Ihnen.
96465 Neustadt, Armin-Nass-Str. 42
0171 49 50 373
